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뉴스

21 December 2015

Cognolink, 마침내 Third Bridge로 새로운 이름과 브랜드 정체성을 드러내다.

오늘 당사는 회사 이름을 Cognolink에서 Third Bridge로 변경했습니다.

Third Bridge는 회사 이름으로 격상하는 것이 결정되기 전까지 수 년 동안 주요 연구와 정보 보고서 사업체를 총칭하는 상표 및 사업체 이름으로 사용해 되었습니다.

사업 구조나 소유권을 변경하는 대신 새로운 회사 이름과 정체성을 부여하여 사업 전략과 향후 성장 계획을 세울 수 있는 기회로 삼았습니다.

업계 전문가와의 연계에 중점을 두고 창립한 이래로 다양한 서비스 개발을 통해 고객의 투자 결정에 변화를 가져올 수 있는 중요한 정보에 대한 접근이 가능한 여러 부가적인 수단을 제공하고 있습니다.

하나의 강력한 브랜드 이름 아래 사업 구조와 커뮤니케이션을 정립하기로 한 것은 올바른 선택이었습니다. 또한, 현재의 위치를 반영하고 성과를 자축하는 의미에서 실질적으로 새로운 정체성을 개발할 기회를 얻었습니다.

‘Third Bridge’ 에 숨겨진 의도는 무엇인가요?

현재 저희는 Third Bridge를 이미 인텔리전스 부서를 지칭하는 이름으로 사용하고 있는데 거기에는 그럴만한 이유가 있습니다.

모든 위대한 브랜드 스토리가 그러하듯 이 일화도 어느 여행으로부터 시작됩니다. 한 창립자가 보츠와나의 오카방고 델타를 여행하던 중 ‘third bridge’라는 흥미로운 장소를 발견합니다. 현지 설화에 따르면 third bridge는 미개척 영토에 도달하기 전 마지막 다리라고 하며 그 영토는 쉽게 찾을 수 없고 그 곳에 도달하려면 숱한 노력과 의지가 필요하다고 합니다. 그렇기 때문에 Third Bridge는 그저 특별한 아프리카 모험을 상기시켜 주는 대상이 아니라 당사가 수행하는 업무에 대한 완벽한 은유적 표현인 것입니다.

새로운 브랜드 정체성을 바탕으로 사업 성장 계획을 수립하고 건실하고 단결된 브랜드를 구축하여 우수한 고객 서비스를 제공할 수 있으리라 기대합니다.


3 December 2015

2015년 중국에서 가장 일하기 좋은 회사

2015년 중국에서 가장 일하기 좋은 회사에 선정된 27개 회사 명단에 당사가 이름을 올리게 되어 기쁨을 금할 길이 없습니다. 중국에서 총괄하고 있는 중국 지사장 Marvin Cao와 팀원들 일부가 어제 저녁 홍콩에서 열린 시상식에 참석하였습니다.

이 소식을 전해들은 Marvin은 "훌륭한 조직에서 일하고 있다는 우리의 신념이 이렇게 인정받게 되어 정말 기쁩니다. 무엇보다도 이번 ‘일하기 좋은 기업(Great Place to Work) 프로그램’에 참여를 통해 아직도 개선해야 할 부문이 남아 있다는 사실을 알게 되었습니다. 우리는 여기서 만족하지 않고 발전을 거듭하여 내년도 경쟁에서 더 높은 순위를 차지할 것이라고 자신합니다."라고 말했습니다.

일하기 좋은 기업(Great Place to Work®) 기관은 직원 연구와 근무지 문화를 전문으로 하고 있는 세계 최고의 컨설팅 업체입니다. 런던 지사는 지난 5월 일하기 좋은 기업 명단에 이름을 두 번 올리는 성과를 거두었으며 상하이와 홍콩 지사도 함께 이름을 올리면서 기업 문화에 대한 그간의 투자가 세계적인 규모의 성공을 거둔 타석이라는 사실을 입증하였습니다.



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