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Third Bridge의 ESG

긍정적인 영향 실현

Third Bridge는 긍정적인 변화를 이끌어가는 것을 책임으로 여기고 있습니다.  

이를 위해 인류와 지구, 지역사회, 이해관계자 모두에게 실질적인 가치를 제공하고 환경·사회·지배구조(ESG) 전략을 수립해 자랑할 만한 유산을 만들어 가고 있습니다.

임직원

Third Bridge의 성공은 임직원, 고객, 전문가, 공급업체가 서로에 대한 신뢰와 책임을 실천하는 데서 비롯됩니다. 모두가 함께 성장하고 성취를 나눕니다. Third Bridge는 최고 수준의 윤리 기준을 준수하며, 모든 구성원이 역량을 발휘할 수 있는 환경을 조성합니다.
세 번째 다리 사람들

모두의 '행성'

Third Bridge는 다양한 이해관계자와의 협력을 통해 더 나은, 더 건강하고 안전한 세상을 만들어가고자 합니다. 사업이 성장함에 따라 환경에 미치는 영향을 면밀히 살피며 지속 가능한 방향을 모색하고 있습니다.
세 번째 다리 사람들

지역사회

Third Bridge의 책임은 내부 구성원과 파트너에 국한되지 않습니다. 사업을 운영하는 지역사회의 요구를 이해하고 이에 응답하는 것도 중요한 책무입니다. Third Bridge는 보유한 역량과 자원을 적극 활용해 지역사회에 긍정적인 변화를 이끌어냅니다.
Third Bridge 커뮤니티

이해관계자

Third Bridge는 더 효과적이고 혁신적이며 지속 가능한 파트너가 되기 위해 운영 방식을 지속적으로 개선하고 있습니다. 또한 이해관계자들이 Third Bridge의 여정에 적극적으로 참여하고 함께 가치를 극대화할 수 있는 기회를 제공합니다.
세 번째 다리 사람들

숫자로 보는 ESG 성과

  • 82%

    DEI에 만족하는 직원 비율

  • 750+

    자원봉사에 참여한 일수

  • $700000

    자선단체 기부 금액

  • 48%

    여성 리더십 비율

파트너십 및 투명성

Third Bridge는 더욱 지속 가능하고 공정한 조직으로 성장하기 위해 끊임없이 노력하고 있습니다. 세계적 수준의 기관과 협력해 전문가 자문을 받고 있으며, ESG 여정의 전 과정에서 투명성을 보장하고 있습니다.

  • EcoVadis

    Third Bridge는 ESG 정책, 실행 및 성과를 벤치마킹하고 개선 영역을 파악하기 위해 매년 독립 평가에 참여하고 있습니다.

  • 유엔 글로벌 컴팩트

    UNGC 서명국으로서, Third Bridge는 인권, 환경, 부패 방지에 관한 글로벌 원칙에 맞춰 기업 활동을 운영하고 책임 있는 비즈니스 실천을 약속합니다.

  • 성별 임금 격차

    Third Bridge는 임금 평등의 투명성을 보장하고 조직 내 성평등 향상을 위한 개선 기회를 찾기 위해 매년 성별 임금 격차 보고서를 공개하고 있습니다.

  • 탄소 배출량

    매년 온실가스(GHG) 배출 데이터를 수집하고 분석하여 지속적으로 탄소 발자국을 줄이는 것을 목표로 하고 있습니다.

  • 거버넌스 정책

    Third Bridge는 윤리 기준을 확고히 지키고, 의사결정·리스크 관리·컴플라이언스 측면에서 책임 있는 행동을 이끌기 위한 명확한 거버넌스 프레임워크를 갖추고 있습니다.

기업의 사회적 책임

Third Bridge 임직원은 개별적 혹은 지역 위원회가 주관하는 활동을  통해 자선 활동과 자원봉사 활동에 참여할 수 있습니다. 이러한 활동에는 지역 비영리 단체 지원, 퍼레이드 및 행사 참여, 공원 정화 활동 등이 포함됩니다.

  • 환경위원회

    Third Bridge의 탄소발자국을 최소화하고 지속 가능한 실천을 확대하는 데 주력합니다.

  • CSR 위원회

    자원봉사 및 자선 활동, 기금 모금 행사 등을 총괄하고 조정하는 역할을 맡고 있습니다.

  • DEI 위원회

    임직원 교육을 지속하고, 공정하고 포용적인 직장 환경 조성을 위해 힘쓰고 있습니다.

임직원 리소스 그룹

 Third Bridge의 임직원 리소스 그룹은 보다 포용적이고 공정한 근무 환경을 조성하는 데 기여합니다. 이 그룹은 성별, 민족, 종교적 소속 등 다양성을 기념할 수 있는 공통 특성이나 관심사를 공유하는 직원과 그들의 동료들에 의해 자발적으로 구성되고 운영됩니다.

  • 중요한 사건을 식별하는 방식을 함께 논의하고, 그 주체가 되는 구성원의 의견을 반영합니다.
  • 공통된 관심사와 가치를 중심으로 경험을 공유할 수 있는 커뮤니티를 조성합니다.
  • 모든 팀과 직급의 구성원이 함께 모여 직원 경험을 향상시키는 활동을 전개합니다.
  • 직원들에게 주도적으로 긍정적인 변화를 가져올 수 있는 권한을 부여하여, Third Bridge를 보다 근무하기 보다 좋은 장소로 만드는데 기여하게 합니다.
Third Bridge people

전문가 기부 프로그램

모든 이해관계자가 자선 활동에 참여할 수 있도록 하여 그 사회적 가치를 극대화하고자 합니다.

전문가들은 Third Bridge가 지원하는 글로벌 자선 단체 중 한 곳에 자신의 보상을 기부할 수 있는 기회를 가집니다. 이 프로그램을 통해 70만 달러 이상이 모금되었습니다.

지원 단체